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Évoluer et faire évoluer,
facile !
Mais qu'en est-il des aspirations réelles de vos collaborateurs ? Envisagent-ils d'aller là ou vous les attendez ? 
 
Les entretiens professionnels (obligatoires tous les 2 ans), sont un des éléments clés pour construire le développement de votre activité en impliquant vos salariés.
Mais comment un Manager peut-il vraiment prendre le temps d'échanger avec ses collaborateurs ... l'activité opérationnelle ne fait pas de pause ....
 
C'est là que j'interviens  !
 
Externaliser ce moment-clé du parcours professionnel de vos salariés apporte de nombreux avantages : supports professionnels et construits sur mesure pour vous, gain de temps, neutralité de l'échange, regard extérieur complémentaire, conseil et expertise RH pour vous assurer de bien répondre à vos obligations d'employeur.
 
Le Manager, lui, pourra se consacrer (entre autres) aux entretiens annuels ! 
 
 

Sur mesure :

Les campagnes d'entretiens professionnels étant particulièrement chronophages, je vous propose d'intervenir sur tout ou partie de ces étapes clés :
  • lancement de la campagne (rédaction des notes d'informations, mails d'invitation, etc .)
  • rédaction des différents supports (trame d'entretien, attestation de refus, tableau de suivi etc.)
  • organisation des rdv (plateforme en ligne, mails, ou appels)
  • réalisation des entretiens individuels (sur site, par téléphone ou en visio)
  • centralisation des justificatifs signés (entretien ou attestation de refus)
  • transmission d'un tableau de synthèse des actions de formation et autres demandes partagées dans le cadre des échanges
 
Que vous partiez de zéro sur ce sujet ou que vous disposiez d'une machine de guerre en place (outils, supports, suivis etc .), je m'adapte à votre fonctionnement.
L'objectif étant de vous faire gagner du temps et de vous permettre la meilleure exploitation possible des éléments récoltés auprès de vos collarateurs.
 

Tarification :

Je propose 1 système de tarification forfaitaire, à l'entretien et sur mesure dans le cas de la mise en place et de la création d'outils.